Il s'agit de prendre en compte, tout au long d'une carrière :

• Les périodes d'adhésion à la C.A.R.T.I.,
• Les années et les mois d’affiliation au régime monégasque des salariés (affiliation à la C.A.R.),
• Les périodes d’activité effectuées au service d’employeurs de la Principauté ayant organisé leur propre régime de retraite, tels que :
• l’Etat,
• le Centre Hospitalier Princesse Grace (C.H.P.G.)
• la Société Monégasque d’Electricité et du Gaz (S.M.E.G.).